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浙江义乌、台州两机场通过SCORE项目评审
来源:中国民航网2019-12-31 16:23:00

打造SCORE项目的中国民航“浙江样板”

浙江两机场通过SCORE项目评审

《中国民航报》、中国民航网 记者徐业刚 报道:12月26日,浙江义乌、台州机场企业可持续化发展SCORE项目通过专家联合评审,通过试点,两家机场实现了员工有心、环境有序、制度有力、领导有底、公司有望的安全可持续发展,为浙江省中小机场打造SCORE项目的中国民航“浙江样板”做出了示范。

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评审会现场

企业可持续发展SCORE项目是由国际劳工组织开发,促进中小企业改善工作场所的管理培训与咨询项目,目前在全球10个国家实施,通过分阶段、有计划、多层次的培训与咨询服务,帮助企业改进管理、推动企业尊重员工权利,在改善工作条件的同时增强企业的生产力和竞争力。项目核心理念是让一线员工广泛提出合理化建议,定期与公司管理层建立自下而上的信息沟通渠道,实现企业改进。自2009年项目成立并介绍到中国以来,国际劳工组织与中国企业联合会、应急管理部共同合作,已经在辽宁,四川,重庆,广东,浙江,江苏等省市开展了SCORE项目培训,1000多家中小企业参与了项目并取得了良好的效果。

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项目可视化成果

据浙江省机场集团调研发现,辖区的中小机场普遍存在设施设备老旧、工作人员作风不严谨、规章标准不完善等安全基础不牢问题。近年,民航局出台“控总量、调结构”政策以后,中小机场均面临高速发展与保障能力不匹配的问题,不安全事件频发,局方适时提出了要大力强化安全从业人员工作作风建设。为了响应这个号召,也为全民航中小机场安全可持续发展做一些有益的尝试,通过调研学习浙江省交投集团成功经验后,机场集团决定引入SCORE项目,并选取义乌、台州机场作为全省(全球)SCORE项目首批试点机场。两家机场分别选派优秀业务骨干,组成EIT小组,接受系统性培训,每周定期召开EIT小组会议,对小组成员以及其他员工反馈给小组成员的合理化建议进行讨论,研究落实责任人、整改方案等。

经多轮指导,两家机场在安全从业人员精神面貌、人员工作场所可视化管理、隐患治理体系等方面得到了显著改善。截止目前,义乌机场共收集员工合理化建议143条,采纳131条,完成改进数量203条,研究制定措施203条,按期完成率100%;台州机场共收集到员工合理化建议数量159条,采纳150条,完成改进数量150条,研究制定措施150条,按期完成率100%。

SCORE项目的开展,有效改善了两个机场的安全运营环境,实现了员工有心、环境有序、制度有力、领导有底、公司有望的安全可持续发展,已成为义乌、台州机场企业文化的一部分,为浙江省中小机场打造SCORE项目的中国民航“浙江样板”做出了示范。

责任编辑:zhangwei 000
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